为了解新员工工作情况，总结新员工阶段性工作成效，帮助新员工进一步成长。7月4日晚19：00，茶陵浦发村镇银行召开新员工阶段性工作总结会议，行长室、新入行6名员工及带教师傅参会。

会上，新员工分别对本人入行以来的学习、工作情况、存在的不足和下阶段工作打算向行长室进行了汇报，带教师傅和分管领导分别进行了一对一点评，并提出了期望。陈力平行长作了总结讲话，并提出了几点要求：一是要有担当。既要持续保持进步姿态，走稳走好，又要能独当一面，成为合格的银行从业人员。二是要借好力。多向老员工借力，不懂就问，向海绵一样多吸取能量，尽快成长。三是要有目标。根据全行业务指标和管理要求制定个人工作计划、措施，步步推进，脚踏实地，稳扎稳打，不好高骛远，持续努力，一起奋斗，体现个人价值。

此次总结会议对新员工的整体工作情况有了进一步的了解，同时为新员工下阶段的工作指明了方向，对新员工的快速成长有重要意义。

（茶陵浦发村镇银行）